二、议程

三、招聘对象

1、2010届应届毕业生

2、2011届、2012届研究生

四、招聘职位（详情请登录www.gznos.org“2010校园招聘专栏”）

（一）教师类（欢迎优秀的研一、研二在校学生应聘下述教师职位的“实习培训生”）

应聘新东方教师应具备的基本条件：

1、 有很强的外语水平，发音标准；

2、 口齿伶俐，表达能力强，普通话标准；

3、 具备现代思想，具有创新意识，富有朝气和活力；

4、 热爱教育事业，热爱新东方；

5、 具有较强的幽默感，上课生动活泼；

6、 具备较强的人生理念和丰富的知识，上课时能旁征博引；

7、 善于调动课堂气氛，能够激发学生的学习热情；

8、 有敬业精神，能够经受最挑剔最具批判意识的学员无情的课堂检验；

9、 具有团队合作精神和组织协调能力；

10、 认可新东方的文化与精神，与新东方有共同的价值观。

（一）教师类

1、英语类教师

国外考试部：TOEFL，IELTS，GRE，GMAT，LSAT，SAT，BEC，TOEIC等；

国内考试部：四六级、考研、词汇等；

听力口语部：英语听说、语音、电影班、面试口语等；

新概念部：新概念零起点、一册、二册、三册、四册；

中学部：初中、高中、中考高考英语；

青少部：3-13岁少儿英语，要求全英教学；

2、优能全科培训各科目教师

初、高中各年级各科目课程培训（一对一英、语、数、物、化、政、史、地、生等）

小学奥数培训

小学作文培训

3、日语教师

4、留学直通车-教辅老师

职位描述：

1、跟进留学直通车班级练习课，监督学生完成当天布置的作业，针对学生的学习薄弱环节进行辅导解答

2、负责学生留学（入学）测试及教学课程环节中的监考、阅卷、成绩总结、成绩评估、学员评估分析报告、学生学习档案等；

3、配合授课老师、外籍老师的教学活动；

4、组织学生成立学习互助小组并开展各项学习活动，配合做好学生家长的信息反馈。

职位要求：

1、参加过托福雅思考试，并获高分；

2、熟悉托福雅思的考试形式、内容和评分要求；

3、能够有效解答学生在学习中提出的各种学术问题，为学生提供优质的课后辅导；

4、熟悉美加英澳等国家的留学基本政策及形式；

5、具备良好的沟通技巧，性格乐观向上，有耐心与爱心，认真负责，具备基本的心理学知识。

（二）员工类（只接受全职）

1、市场营销类：

市场专员：本科，对策划有浓厚兴趣，市场营销或相关专业。

客户助理：本科，希望往销售方向发展，喜欢挑战。

职位要求：

1、本科学历，市场营销及相关专业；

2、性格开朗，有较强的语言表达能力与沟通能力，责任心强，能在较强工作压力下工作；

3、执行力强，效率高；

4、工作踏实，具有良好的团队精神与进取心。

3、文书顾问

职位描述：

1、翻译客户申请资料，包括个人陈述、推荐信、简历、证书、资金证明等；

2、了解客户申请留学的相关背景情况，进行文书策划和撰稿（英文）；

3、按项目工作分配，参与项目内部的培训，不断学习、更新业务知识。

职位要求：

1、英语本科学历或以上，TEM8或雅思7分以上水平；

2、热爱文书工作，中英文写作能力佳；

3、具备较强的学习能力，能迅速掌握与公司业务有关的各种知识；

4、良好的沟通能力和服务意识，有责任感，耐心细致；

5、熟悉各类办公软件的操作；

4、顾问助理

职位描述

1、与客户沟通，了解学生申请国外院校录取和签证所需的相关背景情况；

2、为申请学生翻译、准备全套的申请材料；

3、协助顾问接听客户的问讯及接待来访；

4、对客户提供的资料进行真实性调查；

5、按项目工作分配，参与项目内部的培训，不断学习、更新业务知识。

职位要求：

1、英语本科学历或以上，TEM4或雅思7分以上水平；

2、具备较强的学习能力，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；

3、良好的沟通能力和服务意识；

4、有责任感，耐心细致； 熟悉各类办公软件的操作。

5、行政前台

职位描述：

1、公司来访电话的接听、记录与分配；

2、日常办公用品、办公设施的选订与分配；

3、行政考勤、休假的监督与汇整；

4、公司相关行政制度的执行与监督；

5、配合人事行政主管执行其它相关工作事务等。

职位要求：

1、大学本科或以上学历，涉外文秘等相关专业优先；

2、声音甜美、外表大方，具备良好的语言沟通能力及相当的亲和友善素质；

3、热爱留学行业，抗压性强；

4、具备同行业同岗位工作经验者优先考虑。

（五）校园招聘步骤

1、提交简历

请将简历及薪资要求投递至新东方招聘邮箱campus_gz@staff.neworiental.org，简历上务必附上个人照片。邮件标题 “校园招聘——应聘职位”，如：校园招聘——托福口语教师。

截止时间：11月30日